社員の声がメニューになる!【ランチ企画第二弾】カレーライス試食会レポート&アンケート結果公開!

業務の人

こんにちは!スタッフブログ担当です。

今回は、全社員参加型の「カレーライス弁当試食会」の様子と、その結果をご紹介します!社員の意見を反映し、「もっと快適な職場環境」を作ろうという、当社の積極的な取り組みをご覧ください!

目次

人気メニュー復活の予感? 全員試食会を開催!

「以前、お弁当業者さんのメニューにあったカレーライス弁当を復活させてはどうか」という意見が社内であったため、実際に全社員で試食し、アンケートで意見を集める企画を実施しました

  • 企画名: カレーライス弁当 試食会
  • 目的: 人気メニューの復活を検討するための社員アンケートの実施
  • 方法: 会社負担で全員分のカレー弁当を用意し、試食後に無記名のアンケートを実施

「給食カレーの復活?!」のポスターで告知され、社員は久々のカレー弁当を楽しみました 。

アンケート結果大公開!約9割が「満足」

試食会後のアンケートには25件の回答があり 、

無記名での全社員対象アンケートは初の試みでしたが、多くの方にご協力いただきました 。

1. カレー試食会はいかがでしたか?

試食会への満足度は非常に高く、ポジティブ(満足・やや満足)が全体の50.0%、**中立が35.0%**という結果でした

  • 満足(美味しかった、また食べたい)76%

2. ワードクラウドから見えた社員の思い

回答理由をテキストマイニングした結果、「食べる」「ご飯」「食堂」「美味しい」「好き」といった食に関するキーワードに加え、「仲間」「交流」「コミュニケーション」「集まる」「賑わう」といったワードが目立ちました

業務の人

試食会は、単に食事を楽しむだけでなく、社員同士が「触れ合える」「話題」を持ち、「活気」あふれる「良い機会」だと感じていることが分かりました 。

3. 今後も試食会があった方が良いですか?

この種の企画の継続についても、80%が「非常に思う」「思う」と回答し、非常に前向きな意見が集まりました

今後の展開:社員の意見をカタチに!

アンケートでは、次のような具体的な要望も寄せられました

  • 次なるリクエストNo.1は「麻婆豆腐
  • デザート」や「バイキング」「ピザパーティー」などの希望
  • 温かいものを温かいまま提供」してほしいという要望

「すべてのご意見に対応できないかもしれないが、前向きに検討する」とのメッセージも共有されています


出は新光株式会社では、こうしたアンケート結果や社員の声を参考に、これからも「社員が気持ちよく働ける環境づくり」を推進していきます 。

社長

みなさまに当社の風通しの良さ人を大切にする社風が伝われば幸いです!

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